Carsten Hoffmann engagiert sich als Mentor bei „CEO der Zukunft“

Bensheim. Carsten Hoffmann, Vorstand der GGEW AG, engagiert sich in der zweiten Staffel des Cross-Mentoring-Programms „CEO der Zukunft“ als Mentor. Gemeinsam mit weiteren erfahrenen Führungskräften aus der Kommunal- und Energiewirtschaft wird er über einen Zeitraum von zwei Jahren künftige Führungspersönlichkeiten auf dem Weg ins Management begleiten.

Mit dem Programm reagieren die Initiatoren auf den bevorstehenden Generationenwechsel in den Führungsetagen kommunaler Unternehmen. Mehr als die Hälfte der heutigen Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer von Stadtwerken und kommunalen Unternehmen wird nach Angaben der Veranstalter des Programms in den kommenden fünf bis sieben Jahren in den Ruhestand gehen. Gleichzeitig steigen die Anforderungen an die Branche: Energiewende, Wärmewende, Digitalisierung, Fachkräftemangel und die Entwicklung neuer Geschäftsmodelle verändern auch die Anforderungen an künftige Führungskräfte grundlegend.

Ausdruck gelebter Führungsverantwortung

„Die Kommunalwirtschaft verfügt über eine enorme Gestaltungskraft. Damit dies auch in Zukunft so bleibt, müssen wir qualifizierte und engagierte Menschen für Führungsverantwortung begeistern und sie gezielt auf diese Aufgabe vorbereiten“, sagt Carsten Hoffmann. „Für mich ist die Teilnahme an ‚CEO der Zukunft‘ Ausdruck gelebter Führungsverantwortung. Zukunftsfähige Führung entsteht dort, wo unterschiedliche Generationen miteinander ins Gespräch kommen. Ich möchte meine Erfahrungen weitergeben, junge Talente persönlich begleiten und gleichzeitig von neuen Perspektiven und Ideen lernen.“

Start im Januar 2027

Das Programm richtet sich an erfahrene Führungskräfte aus der Kommunal- und Energiewirtschaft, die den nächsten Karriereschritt anstreben, sowie an Führungspersönlichkeiten aus anderen Branchen, die sich für eine verantwortliche Position in einem kommunalen Unternehmen interessieren.

In der zweiten Staffel von „CEO der Zukunft“ engagieren sich insgesamt 40 Mentorinnen und Mentoren. Die Bewerbungsphase für die Mentoring-Plätze läuft seit dem 6. Juli und endet Mitte September 2026. Im Januar 2027 startet das Programm offiziell.

Weitere Informationen gibt es unter www.ceo-der-zukunft.de.